"Le travail grignote l'intimité de la vie familiale" (Christophe Dejours): interview France Info

Ecouter l'interview de Christophe Dejours par Jean Leymarie: lien

Le psychiatre et psychanalyste Christophe Dejours revient en ce 1er mai sur la notion de travail. L'évolution des technologies et la pression sur les salariés ont changé la donne. Aujourd'hui, on souffre parfois de ne pas pouvoir faire correctement son travail.

Christophe Dejours est professeur au Conservatoire national des Arts et métiers © Radio France - Jean Leymarie

Le fait d'avoir un travail n'est pas une fête aujourd'hui. "C'est certain qu'il est pire encore de ne pas en avoir. Mais actuellement, il y a des gens qui ont un travail mais qui ne s'en portent pas bien pour autant ", explique le psychiatre. La sécurité de l'emploi ne fait donc pas forcement le bien-être du travailleur.
Le plus souvent les patients de ce médecin évoquent la surcharge de travail, notamment liée aux nouveaux outils qui vont de l'ordinateur aux smartphones.

Cadences et exigences de performances

Les patients ne peuvent plus faire convenablement leur travail. "On essaie d'atteindre grossièrement la cible". C'est le cas à Pôle Emploi ou dans la police. Finalement, les salariés souffrent de mal faire leur travail. "Cela vient dans l'ombre des pathologies de surcharge, les infarctus, les troubles musculo-squelettiques, le burn-out et le dopage pour pouvoir tenir les cadences."

Une situation dégradée mais des solutions existent

Les gens sont débordés par l'exigence permanente de donner des informations sur leur propre travail. Pour diminuer la pression temporelle, il faut repenser le travail collectif.
Les salariés doivent venir eux aussi avec leurs solutions pour l'équipe. "Les managers aujourd'hui donnent des ordres sans qu'on leur réponde", constate Christophe Dejours, "il faut leur répondre". C'est ainsi, selon lui, que l'on trouvera des solutions à ce mal-être des salariés.

Regarder: Marie Pezé invitée de BFM Business : la souffrance au travail, quelles solutions pour en sortir ?

 

Le 28 avril sur BFM Business: la souffrance au travail a été le sujet abordé par Marie Pezé, docteur en psychologie et expert judiciaire, Patrick Amar, directeur général d'Axis Mundi et Roland Guinchard, fondateur et dirigeant du cabinet Montgolfière Management, dans Paris est à vous, avec Karine Vergniol. 

Voir la vidéo: lien

Ecouter Marie Pezé à propos du lean management sur France Info: lien

Sortie de son nouveau livre: Je suis debout bien que blessée aux éditions Josette Lyon

Date de publication: 12 avril 2014

«Le travail occupe la moitié de l'espace de nos vies d'adultes, sinon beaucoup plus. Et travailler, c'est travailler sa vie. Pour le meilleur, quand le travail nous permet d'enrichir notre savoir, de construire notre place dans le monde, d'être reconnu par ceux à qui nous sommes utiles. Quand il nous permet de nous émanciper socialement, d'être autonome, de vivre de nos choix. Pour le pire, quand le travail est vide de sens, quand il contraint nos corps, quand il appauvrit notre fonctionnement mental. Pour le pire quand nous gagnons de quoi nous loger ou de quoi nous nourrir. Quand nous y apprenons la rivalité, la haine et la peur de l'autre, puisqu'on nous dit qu'il n'y a pas de place pour tout le monde. Quand il nous confronte, dans une rencontre explosive, avec la zone aveugle de notre histoire infantile.»

C'est ce que Marie Pezé, psychanalyste, veut nous montrer avec force au travers de sa propre histoire.
Qui d'autre que la créatrice de la première consultation «Souffrance et travail» pouvait expliquer aussi clairement à quel point le métier que nous choisissons peut également être un exercice de vaccination contre les traumas de l'enfance, un outil de connaissance de soi et de transmission, pour être utile au monde ?

Marie Pezé est docteur en psychologie, psychanalyste et psychosomaticienne, expert près la Cour d'Appel de Versailles. En 1997, elle a créé au CASH de Nanterre la première consultation «Souffrance et Travail». Licenciée en 2010, elle est désormais responsable du réseau de consultations «Souffrance et Travail» ainsi que du CES de psychopathologie du travail au CNAM. Elle est l'auteur du Deuxième corps (La Dispute), d'Ils ne mouraient pas tous mais tous étaient frappés et Travailler à armes égales (Pearson, avec Rachel Saada et Nicolas Sandret).

Ecouter: France Info - Le travail nouvel vedette de cinéma

Décidément, France Info regorge de pépites ces jours-ci !

Le travail, nouvelle vedette du cinéma

LE VENDREDI 3 FÉVRIER 2012 À 10:51 par Philippe duport

Le festival "Filmer le travail" ouvre sa troisième édition ce vendredi à Poitiers. Le monde du travail et de l'entreprise sont de plus en plus présents au cinéma. Explications avec Jean-Paul Géhin, président du festival de Poitiers.

Du 3 au 12 février se déroulera la troisième édition du festival "Filmer le travail", en partenariat avec France Info. Jean-Paul Géhin, le président du festival, explique pourquoii le monde de l'entreprise revient en force au cinéma.

La motivation n'est pas toujours une bonne chose au travail...

Etre trop motivé par son travail peut nuire à la santé. C'est la conclusion surprenante des chercheurs de l'IME, l'institut de médecine environnementale. Ils se sont penchés sur le sempiternel "stress au travail"... et ils ont découvert qu'une bonne partie de ces tensions était causée par un trop fort "investissement émotionnel".  Cette trop grande motivation concernerait 40% des salariés. Un résultat qui a surpris les chercheurs eux-mêmes.
Selon leurs chiffres, un salarié sur quatre a très peur d'échouer dans son travail et un sur cinq est déçu même s'il obtient de bons résultats.
Le tout donne une image nouvelle et intéressante de la souffrance au travail. Toutes les études disent en effet que les Français sont très impliqués dans leur travail... Et les mêmes sondages indique que la souffrance au travail est forte. Se rendre malheureux parce qu'on est trop exigeant avec soi-même au boulot... voilà une explication qu'il faudra creuser.

Ecouter: Souffrance au travail, émission avec Marie-Pezé sur France Info

LE MERCREDI 25 JANVIER 2012 par agnes soubiran

Quatre dirigeants de l'école Sup de Co à Amiens comparaissent aujourd'hui devant le tribunal correctionnel pour harcèlement moral suite au suicide d'une employée sur son lieu de travail. Comment définir le harcèlement au travail et surtout que faire pour enrayer un phénomène qui semble grandissant?

Sébastien Baer s'est rendu à Amiens pour France Info et a recueilli les témoignages des personnes concernées. Plusieurs employés ont porté plainte pour harcèlement moral et les accusés risquent un an de prison et 15 000 euros d'amende.

Marie Pezé est psychologue et expert judiciaire. Elle est également à la tête du réseau de consultation "souffrance et travail". Un employé harcelé ressent souvent une hyper-vigilance et un surinvestissement, on appelle cela la "mise en scène de la disparition" nous explique-t-elle.

C'est en réalité un fonctionnement managérial très répandu qui consiste à entretenir la précarité subjective d'un salarié pour qu'il intensifie son travail. Les employeurs, en usant de ces méthodes, oublient les jurisprudences de ces dix dernières années :

"Le chef d'entreprise est responsable de la santé physique et mentale de ses salariés."

Comment alors déterminer la limite entre une pression acceptable et un cas de harcèlement? Selon Marie Pezé, il n'y a plus besoin de prouver l'intentionalité pour porter un cas aux prud'hommes.

Il est important de remarquer que le salarié français est troisième au rang mondial de la productivité horaire et premier dans l'utilisation de psychotropes.

Ecouter l'émission:

Retrouvez l'article sur le site de France Info

Lire et écouter: l'émission de France Info consacré à la pièce Cassé de Rémi de Vos

"Cassé", une comédie acide sur le monde du travail, création à Saint-Denis

LE VENDREDI 3 FÉVRIER 2012 À 05:40, par Claire BAUDEAN

Rémi de Vos a écrit " Cassé " pour le metteur en scène Christophe Rauck. Une comédie grinçante sur le monde du travail, sur le suicide au travail, jouée par 8 comédiens plein d'humanité. Création de ce texte jusqu'au 12 février au TGP de Saint-Denis.

Cassé de Rémi de Vos au TGP de Saint Denis © Radio France Anne Nordmann

Le dramaturge Rémi de Vos, vient d’écrire pour huit acteurs et pour le metteur en scène et  directeur du Théâtre Gérard Philippe de Saint Denis Christophe Rauck, Cassé, un vaudeville social grinçant sur le monde du travail et sur le montage d’une arnaque au suicide lié à l'entreprise pour toucher la prime d’assurance. Cette tragi-comédie interprétée par une troupe d'acteurs formidables est créée au Théâtre Gérard Philippe de Saint-Denis jusqu’au 12 février, mais elle n’a pas encore trouvé d’autres théâtres pour une tournée en France. C’est dommage, car cette pièce sur notre rapport au travail est une véritable machine à jouer avec une galerie délirante de portraits de salariés qui défilent dans un décor de cuisine avec comme chez Feydeau, un mari dans le placard.

Création de la pièce de Rémi de Vos, Cassé, au Théâtre Gérard Philippe de Saint-Denis jusqu’au 12 février. Le texte vient d'être publié chez Actes Sud Papiers. Demain samedi 4 février à 21h, après la pièce, un dîner-lecture avec pot-au-feu est organisé avec l'auteur Rémi de Vos, et dimanche 5 février, toujours à l'issue de la représentation, une rencontre avec Yves Clôt, auteur, professeur, titulaire de la chaire de psychologie du travail du CNAM, Nicolas Frize, compositeur et Jean-Pierre Burdin qui coopère à l'action d'organisations, de syndicats ou d'associations pour promouvoir de nouvelles rencontres art-travail.

Cassé © Radio France Anne Nordmann

Ecouter des extraits de la pièce:

Ecouter l'entretien intégrale avec Rémi de Vos et Christophe Rauck


Ecouter l'émission dans son intégralité:

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