Le Samedi 10 Novembre 2012
CNAM, 292 rue St Martin, Paris 75003
Amphithéâtre Paul Painlevé, 9H-18H
Dirigé par Yves Clot et Dominique Lhuilier
CNAM, 292 rue St Martin, Paris 75003
Amphithéâtre Paul Painlevé, 9H-18H
Dirigé par Yves Clot et Dominique Lhuilier
Introduction : Dominique Lhuilier, Yves Clot et Marie Françoise Sacrispeyre
Table ronde 1 : Histoire et actualité de la clinique du travail
Yves Clot
Damien Cru
Bernard Doray
Guy Jobert
Dominique Lhuilier
Pascale Molinier
Yves Clot
Damien Cru
Bernard Doray
Guy Jobert
Dominique Lhuilier
Pascale Molinier
Table ronde 2 : Transformations du travail
Patrick Cingolani
Daniéle Linhart
Marc Loriol
Patrick Cingolani
Daniéle Linhart
Marc Loriol
Table ronde 3 : Intervenir dans les milieux de travail
Gabriel Fernandez
Anne Flottes
Jean Luc Roger
Gilbert de Terssac
Gabriel Fernandez
Anne Flottes
Jean Luc Roger
Gilbert de Terssac
Table ronde 4 : La subversion du « sale boulot »
Delphine Corteel et Stéphane Le Lay
François Danet
Florent Schepens
Delphine Corteel et Stéphane Le Lay
François Danet
Florent Schepens
Argument :
Dans la situation sociale actuelle où le travail peine à devenir un objet d’élaboration et d’action publiques, où il reste une simple variable d’ajustement dans les entreprises, la santé au travail est un souci majeur. L’assistance aux personnes ne peut suffire à traiter la question. L’action en la matière réclame que le travail cesse d’être « ni fait ni à faire » car de moins en moins de travailleurs s’y reconnaissent. Des conflits majeurs existent autour de la valeur du travail, et même sur ce qu’on entend par travail.
Dans la situation sociale actuelle où le travail peine à devenir un objet d’élaboration et d’action publiques, où il reste une simple variable d’ajustement dans les entreprises, la santé au travail est un souci majeur. L’assistance aux personnes ne peut suffire à traiter la question. L’action en la matière réclame que le travail cesse d’être « ni fait ni à faire » car de moins en moins de travailleurs s’y reconnaissent. Des conflits majeurs existent autour de la valeur du travail, et même sur ce qu’on entend par travail.
La collection Clinique du travail a voulu, à sa place, rendre le travail tout simplement visible, le sortir du refoulement organisationnel où on le tient. Elle a voulu aussi faire vivre une histoire, des disciplines, et aussi des questions qui insistent. Cette a été créée en 2006 aux éditions ERES, sous la direction de Yves Clot et de Dominique Lhuilier. Elle accueille et valorise des travaux relatifs à la problématique « subjectivité et travail », dans une perspective pluridisciplinaire : psychopathologie du travail, psychodynamique du travail, clinique de l’activité, psychosociologie du travail, sociologie, anthropologie… Autant de perspectives théoriques et méthodologiques en articulation avec les préoccupations et demandes sociales émanant des situations de travail où émergent des questionnements autour des contraintes et ressources de l’activité, de la construction et du développement de la santé, des métiers, de la souffrance et du plaisir au travail, des empêchements, impasses et dégagements, de la créativité et de l’inventivité au travail, des diverses formes de maltraitance et de résistance…
Le fondement commun de ces perspectives et de cette collection est la priorité donnée aux situations réelles et concrètes de travail, ainsi qu’à la visée de transformations de celles-ci. Aujourd’hui, prés d’une vingtaine d’ouvrages sont parus ou à paraître, constituant un ensemble substantiel de développements dans ce domaine de recherche et d’action en plein essor que constitue la clinique du travail.
Ce colloque, organisé le 10 novembre 2012 au CNAM, permettra à la fois de présenter les travaux réalisés jusqu’alors et de débattre avec l’ensemble des auteurs de cette collection des axes principaux retenus pour cette journée : histoire et actualité de la clinique du travail, transformations du travail, intervenir dans les milieux de travail, subvertir le « sale boulot ».
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire